贵州
2022年贵州公务员考试如何确定面试人选？
http://www.chinagwy.org 2022-07-14 16:10 来源：公考通
2022年贵州公务员考试面试人选如何确定？本文，公考通（www.chinagwy.org）小编为大家解答：
(一)面试
面试人员为资格复审合格人员。面试人员名单、时间、地点和职位调整情况由州级公务员主管部门向社会公示。
州级公务员主管部门和州人力资源和社会保障局负责本辖区内各类职位的面试考务组织实施工作。全州设1个面试考区，考区设在兴义市。
面试实行分级考试，州级机关(含派出机构)职位考A类卷，县级机关(含派出机构)和乡(镇、街道)机关职位考B类卷。
面试分值100分，合格分数线为60分。
面试成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
未达面试合格分数线的，取消进入下一环节资格。
提别提示：《面试准考证》是考生进入面试、体能测评(人民警察职位)、体检、考察等环节的重要依据，请妥善保存。
面试时间和地点详见州级公务员主管部门发布的面试公告。
(二)体能测评
人民警察职位参加面试并达到面试合格分数线的报考人员进入体能测评环节。
州级公务员主管部门负责本考区体能测评的组织、指导和监督工作，招录单位的州主管部门负责本考区体能测评的实施工作。
黔西南州体能测评考点设在兴义市。体能测评时间和地点详见州级公务员主管部门发布的体能测评公告。
体能测评项目和标准按公安机关录用人民警察体能测评有关精神，以及人力资源和社会保障部、公安部和国家公务员局颁布的《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》(人社部发〔2011〕48号)和中组部及贵州省相关规定执行。
体能测评中，未参加体能测评或体能测评不合格的报考人员，取消进入下一环节资格。报考人员对本人或他人体能测评项目结果有异议或有举报事项的，应在该项目测评结束后当场向在场的监督员提出，对事后再提出异议或举报申请的不予受理。
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