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2024年河南龙门实验室服务中心人才引进方案

http://www.chinagwy.org       2024-11-04 14:52      来源:河南龙门实验室
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  2024年龙门实验室服务中心人才引进工作实施方案
 
  根据《洛阳市直事业单位引进高层次人才和急需短缺人才“绿色通道”操作办法(试行)》(洛人社〔2022〕54号)文件精神,为了选拔优秀高层次人才,充实龙门实验室服务中心人才队伍,经有关部门同意,决定面向社会通过招才引智引进工作人员2名。为做好本次招聘工作,现制定实施方案如下:
 
  一、组织领导
 
  成立龙门实验室服务中心2024年人才引进工作领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在龙门实验室服务中心人才服务部,具体负责本次招才引智组织工作。
 
  二、招聘条件及要求
 
  (一)基本条件
 
  1.具有中华人民共和国国籍;
 
  2.拥护中华人民共和国宪法;
 
  3.拥护中国共产党的领导,遵纪守法;
 
  4.具备拟聘用职位要求的资格条件;
 
  5.诚实守信,品行端正,具有正常履行岗位职责的身体条件,具备健康良好的心理素质。
 
  6.高等学历教育各阶段均需取得学历和学位,应聘人员以已获得的最高学历报考,且最高学历所对应的专业应与岗位要求的专业相符。留学人员需提供:教育部留学服务中心国外(境外)的学历学位认证证书。
 
  (二)年龄要求
 
  40周岁以下。年龄计算方法为:截至2024年10月31日,即1984年10月31日之后出生。
 
  (三)专业学历及职称要求
 
  1.具有招聘岗位所要求的硕士研究生学历并取得相应学位。2017年起由国家统一下达招生计划的非全日制硕士研究生学历、学位证书,同全日制硕士研究生具有同等法律地位和相同效力。具有招聘岗位所要求的职称条件。
 
  2.本次人才引进专业要求以《2024年龙门实验室服务中心人才引进工作人员职位表》(附件1)为准。专业条件按照国务院学位委员会和教育部《研究生教育学科专业目录》(2022年版)执行。
 
  (四)不得报考情形
 
  有下列情形之一者不得报考:
 
  1.因犯罪受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,被开除中国共产党党籍和被开除公职的人员;
 
  2.尚在党纪、政务处分影响期内或正在接受纪律审查和监察调查的人员,被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
 
  3.近5年内在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试纪律行为的人员;
 
  4.现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员以及在读的非2024年应届毕业生;
 
  5.聘用后即构成回避关系的岗位;
 
  6.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员;
 
  7.不具备完全民事行为能力的人员;
 
  8.其他不符合应聘资格条件的人员。
 
  三、招聘计划和职位
 
  详见《2024年龙门实验室服务中心人才引进工作人员职位表》(附件1)。
 
  四、人才引进办法和程序
 
  (一)方案发布
 
  公告在洛阳人才网、龙门实验室官网和龙门实验室官方微信公众号发布。
 
  (二)报名方式
 
  采取考生个人网上提交报名信息、上传照片及附件扫描件的方式进行,不接受其他形式报名。考生自2024年11月4日9:00~11月8日17:00,登录线上报名系统(报名系统链接:http://apply.lyrcrs.com/243/login.aspx),按要求注册后填写报名信息、上传照片及附件扫描件进行网上报名,请妥善保管注册密码,用于查询报考资格审查结果等事项。考生请注意上传符合系统规定、清晰、无变形、一寸近期正面免冠证件照、jpg格式、照片文件大小在400KB以内。报名和参加笔试、面试须使用本人有效期内二代居民身份证,所学专业名称须与毕业证书记载一致,逾期不再接受报名。
 
  报名时需要上传的证件扫描件(PDF格式):
 
  1.本人签名的《龙门实验室服务中心2024年人才引进报名登记表》(附件2);
 
  2.本人有效身份证,硕士研究生以来的毕业证书、学位证书;
 
  3.有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》;国外高校毕业生需提供:教育部留学服务中心国外(境外)的学历学位认证证书;
 
  4.目前仍处于就业状态的,须提供用人单位具有真实意愿的同意报考证明(附件3),同意报考证明须由对考生有干部(人事)管理权限的部门出具并加盖公章;
 
  5.专业技术职称证书;
 
  6.近期一寸彩色免冠照片(电子版);
 
  7.其他需要上传的证件。
 
  (三)资格审查
 
  由龙门实验室服务中心组织资格审查,主要审查应聘人员填报的信息是否齐全,条件是否符合。资格审查工作贯穿人才引进工作全过程。应聘人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效,一经发现不符合条件、弄虚作假或违反相关规定的,取消其考试、聘用资格,由此产生的一切后果由个人承担。资格审查结果将在洛阳人才网、龙门实验室官网和龙门实验室官方微信公众号上予以公示。
 
  (四)招聘方式
 
  此次招聘原则上采用面试方式进行。如某一岗位通过资格审核人数与招聘计划数比例超过20:1则举行笔试,根据笔试成绩,分数从高到低按1:5比例进入面试。需笔试的岗位信息与资格审查结果一并公布。
 
  1.笔试
 
  满分为100分,笔试内容为公共基础知识,以闭卷形式进行,参加笔试人员应在考前30分钟到达考场,凭《笔试准考证》、本人身份证对号入座。开考15分钟后不得参加考试。笔试成绩在洛阳人才网、龙门实验室官网和龙门实验室官方微信公众号公布。笔试有缺考、作弊或为零分的,不得进入面试资格确认环节。
 
  2.面试
 
  (1)资格确认
 
  如岗位通过资格审核人数与招聘计划数比例不超过20:1,则该岗位所有通过资格审核人员直接进入面试资格确认。如岗位通过资格审核人数与招聘计划数比例超过20:1,则该岗位在笔试后根据笔试成绩,分数从高到低按1:5比例进入面试资格确认。应聘人员须在面试前规定时间进行面试资格确认。
 
  面试资格确认采取考生本人现场提交材料的方式进行,其他人代理无效,考生须填写《龙门实验室服务中心2024年人才引进报名登记表》(附件2)一式2份,并提交以下材料(原件及2份复印件):
 
  ①有效身份证(二代)原件和复印件;
 
  ②硕士研究生以来的毕业证书、学位证书;
 
  ③有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》;国外高校毕业生需提供:教育部留学服务中心国外(境外)的学历学位认证证书原件和复印件;
 
  ④专业技术职称证书等相关材料。
 
  报考人员须对自己所提交履历信息的真实性负责,凡发现弄虚作假的,一律取消考试、聘用资格。
 
  面试资格确认的具体时间、地点另行通知。
 
  在线上网络报名时,填报情况不实,不符合应聘条件的考生,取消其面试资格。面试确认成功的考生,确定为参加面试人员,并发放《面试资格确认单》。面试资格确认单是参加面试环节必须出示的凭据,请考生妥善保管。
 
  (2)面试
 
  此次面试以结构化与专业化相结合的方式进行考核。面试满分为100分。在市纪委监委派驻龙门实验室服务中心纪检监察组的监督下,由龙门实验室服务中心委托第三方考试机构具体组织实施,考核应聘人员适应岗位要求的专业知识、实践技能、心理素质、言语表达和社会适应能力等综合素质情况。
 
  考生面试成绩依次按成绩高低确定排名,如果招聘计划数比例内末位出现面试成绩相同,则加试面试,排出名次。考生面试成绩,将在洛阳人才网、龙门实验室官网和龙门实验室官方微信公众号上予以公布,请考生届时登陆查看。
 
  (五)体检、考察
 
  根据考生面试成绩,按拟聘用计划1:2的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准及项目参照公务员录用体检的有关规定执行。体检不合格者不得进入考察与聘用环节。
 
  因应聘人员自动放弃体检或体检不合格形成的空缺,可从报考同一职位并参加招聘考核的人员中,按面试成绩从高到低的顺序依次递补。
 
  体检合格的人员确定为考察对象,派出考察组对考察对象进行考察,主要考察拟聘对象的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、社会信用记录等情况。考察采取个别谈话、实地察看、查阅资料(包括本人档案)、同考察对象面谈等方式进行。
 
  因应聘人员自动放弃考察形成的空缺,可从报考同一职位且体检合格人员中,按总成绩从高到低的顺序依次递补;因考察不合格形成的空缺不再递补。
 
  (六)公示、聘用
 
  根据体检、考察结果,择优确定拟聘用人员,并在洛阳人才网、龙门实验室官网和龙门实验室官方微信公众号上进行公示,公示期为5个工作日。经公示无异议或反映有问题经查实不影响聘用的,按规定程序办理聘用手续。
 
  拟引进人才自接到通知起,15个工作日内报到,逾期不报到者,视为自动放弃聘用资格。拟引进人才与有关单位签有劳动合同或就业协议的,须由本人负责与相关单位解除,不能按规定完成的不予聘用。
 
  五、其它注意事项
 
  (一)本次人才引进工作过程中,有关公告、通知、公示等均在洛阳人才网、龙门实验室官网和龙门实验室官方微信公众号网上公布。未按有关通知要求报名的人员,视为弃权。
 
  (二)报名人员在应聘期间要保持通讯畅通,因报名人员联系方式变化、停机、关机等原因造成无法及时接收招聘信息的,后果由本人承担。
 
  (三)本方案由龙门实验室服务中心2024年人才引进工作领导小组负责解释。
 
  咨询电话:0379-65560010
 
  监督电话:0379-65560000
 
  报名技术咨询电话:0379-69981168
 
 
 


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