河南
2024年河南漯河市沙澧河建设运行保障中心人才引进5人公告
http://www.chinagwy.org 2024-12-31 14:30 来源：漯河市人力资源和社会保障局
漯河市沙澧河建设运行保障中心人才引进公告
根据《中共漯河市委组织部 中共漯河市委机构编制委员会办公室 漯河市人力资源和社会保障局关于印发<第七届中国·河南招才引智创新发展大会漯河事业单位人才引进绿色通道工作方案>的通知》（漯人社〔2024〕58号）精神，结合工作需要，漯河市沙澧河建设运行保障中心拟面向社会公开引进高层次人才5名。现公告如下:
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的聘用原则。
二、招聘计划
详见《漯河市沙澧河建设运行保障中心2024年引进高层次人才计划表》（附件1）。
三、报名条件
（一）应聘人员必须具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有符合岗位要求的专业知识或技能；
5.具有适应岗位要求的身体条件；
6.具有岗位要求的其他资格条件。涉及年龄等要求的（硕士35周岁及以下，博士年龄放宽至45周岁），年龄计算截止时间为2024年12月31日。如：35周岁以下是指1989年12月31日后出生，45周岁以下是指1979年12月31日后出生。
（二）有下列情形之一的人员不得报考
1.现役军人，普通高等院校在校生（即在读的硕士、博士研究生不能以已取得的学历报名）；
2.受过刑事处罚的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
3.被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员，以及尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
4.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为还在禁考期的人员；
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
6.漯河市域内工作的机关事业单位人员，漯河市域外机关事业单位、国有企业在职人员未经有人事管理权限的部门（单位）同意的；企业和其他单位在职人员未提供所在单位同意报名证明和个人承诺书的；
7.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
四、招聘程序
本次招聘按发布公告、报名、资格初审、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。
（一）发布公告
本次引进工作通过漯河市人力资源和社会保障局官网（https://hrss.luohe.gov.cn/）、漯河市沙澧河建设运行保障中心官网（https://slhfjq.cn/）发布。漯河市沙澧河建设运行保障中心官网为本次引进工作指定网站。
（二）报名与资格初审
1.报名:
以下两种报名方式任选其一：
现场报名。报名人员请在规定时间内，携带报名资料原件及复印件一式两份到漯河市沙澧河建设运行保障中心党建人事科（漯河市源汇区文景路4号201室）提交报名材料。现场报名时间：2024年12月31日-2025年1月7日8：00-12：00，14：30-17：30。(工作日时间）
线上报名。报名人员请在规定时间内，将报名所需材料原件按要求扫描合并后，以pdf文件形式发送至邮箱slhdjgzb＠126.com。邮件及pdf文件统一命名为：报考专业+姓名+手机号码。线上报名时间：2024年12月31日-2025年1月7日17：30。
报考人员每人只能选报一个岗位。
现场报名或线上报名人员须提供以下资料：
①《漯河市沙澧河建设运行保障中心2024年引进高层次人才报名登记表》（见附件2）电子版和考生本人签名的纸质版；
②本人有效身份证原件及复印件；
③高等教育各阶段毕业证、学位证和学历认证报告或教育部学历证书电子注册备案表(留学回国人员还须提供教育部出具的国外学历学位认证书等)；
④在职人员报考的还需提供用人单位主管部门同意报考的证明(加盖主管部门公章)；
⑤报名人员还可提供个人简历及证明个人专业经历的专业资格证书、专业比赛获奖证书等其他证明材料。
以上材料，线上报名人员需提供原件扫描件。
2.资格初审：工作人员对报名成功者的报名资料进行资格初审，并及时反馈初审结果。报考资料不全或不符合要求的，报考者应及时补充并按要求再次提交审查。报考人员需认真对照岗位资格条件，如实填报个人资料。对不符合岗位资格条件的，一经查实，取消本次报考资格。资格审查贯穿于引进工作全过程。
（三）面试
资格初审合格人员，确定为参加面试人员。面试具体时间和地点另行通知。逾期不到的，视为自动放弃面试资格。
（四）体检
根据面试结果，按引进计划数1：1的比例从高分到低分的顺序确定体检对象。体检标准参照公务员录用体检标准，体检在市级以上综合性医院进行，费用由应聘人员自理。
体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位缺额的，在同岗位应聘人员中，按面试成绩从高分到低分依次等额递补。
（五）考察
体检合格的应聘人员确定为考察对象并进行考察。考察内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配以及是否需要回避等方面的情况。
（六）公示
根据面试、体检、考察结果，确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在本次引进工作的指定网站进行5个工作日的公示。对公示中反映有问题并查有实据，不符合引进条件的取消其引进资格，造成的岗位空缺不再递补。
（七）聘用
经公示无异议且符合引进条件的人员，确定为聘用人员。聘用人员接到通知后，必须在规定时间内到用人单位办理有关手续，并签订最低服务期限协议，最低服务期限为3年（含试用期），最低服务期限有关事宜按协议执行。对无正当理由逾期不办理手续或不签订最低服务期限协议的，取消其聘用资格。聘用人员试用期按有关规定执行。试用期满对聘用人员进行考核，考核不合格的，取消聘用资格。
五、其他事项
（一）报考人员在人才引进期间务必保持报名时留下的联系方式畅通，通讯方式变更的，应及时告知。
（二）本次引进工作由漯河市纪委监委派驻第十六纪检监察组监督全过程。
（三）本次引进工作不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
咨询电话：0395-2390982（工作日时间使用）
监督电话：0395-3117693（工作日时间使用）
漯河市沙澧河建设运行保障中心
2024年12月30日
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