2023年黑龙江穆棱市公安局招聘辅警11人公告

根据工作需要，经穆棱市政府研究决定，穆棱市公安局面向社会公开招聘警务辅助人员（简称辅警），现将有关事宜公告如下：

一、招聘原则

招聘工作坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优原则。

二、招聘计划

此次公开招聘辅警11人，其中男性10人、女性1人：

1.一般勤务岗位8人：考生应具备高中（中专）以上学历，不限专业，限男性；

2.共和派出所勤务岗位2人：其中男性1人、女性1人，限穆棱市共和乡户籍，考生应具备高中（中专）以上学历，不限专业；

3.狱医岗位1人，考生应具备国家承认的大专及以上学历，限临床医学、康复治疗技术专业，限男性。

三、招聘条件

（一）具有下列资格条件的人员可以报考：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中国共产党领导，拥护中华人民共和国宪法，遵守法律法规，品行端正；

3.年龄在18周岁以上，35周岁以下（1987年9月25日至2005年9月28日期间出生）；

4.身心健康，体能测试、体检标准参照招录人民警察标准执行；

5.热爱公安工作，愿意投身公安事业，能够适应加班、夜班、执勤、出差等任务；

6.具有穆棱市行政区域内户籍；

7.一般勤务岗位、共和派出所勤务岗位男性身高1.70米以上、女性身高1.60米以上，狱医岗位身高1.60米以上，一般勤务岗位任何一眼裸眼视力均为4.8及以上，狱医岗位任何一眼矫正视力不低于5.0；

8.报名所需所有材料应在报名工作开始前取得；

9.政策法规规定的其他条件。

（二）有下列情形之一的不得报考：

1.曾被追究刑事责任或者涉嫌违法犯罪被立案调查、侦查尚未结案的；

2.曾受到行政拘留、司法拘留处罚、有吸毒史的；

3.被开除公职、开除军籍的；

4.因违纪违规被辞退、解聘的或从事辅警工作合同期未满擅自离职的；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的；

6.在校学生、现役军人；

7.在各级公务员招考、事业单位人员招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；

8.应征公民拒绝、逃避兵役征集，拒不改正的；

9.存在需要回避情形的；

10.养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、失业保险不能转入穆棱市公安局的；

11.不适宜从事警务辅助工作的其他情形。

（三）政策性加分

具有下列情形之一的人员，一般勤务岗位和狱医岗位笔试成绩加10分，共和派出所勤务岗位笔试成绩加15分：

1.烈士的配偶、子女；

2.因公牺牲人民警察的配偶、子女；

3.因公牺牲辅警的配偶、子女；

4.退役军人；

5.见义勇为人员。

符合加分条件的应聘人员应当在报名时，提交书面申请及相关佐证材料，以上加分项目考生仅可使用一项。

四、招聘程序

按照发布招聘公告、报名和资格审查、考试、体能测试、体检、考核、公示等程序进行。

（一）发布招聘公告

1.发布时间：2023年9月13日至2023年9月22日。

2.发布渠道：在穆棱市政府网站（网址：http://www.muling.gov.cn/xwzx/zkzl.htm）和穆棱市公安局微信公众号（穆棱市公安局）同步发布招聘公告，本次公开招聘信息均在穆棱市政府网站发布，请广大考生及时关注网站信息。

（二）报名及资格审查

本次招聘采取现场报名方式进行，报名期间同步开展资格审查。

1.报名地点：穆棱市公安局一楼出入境大厅。

2.报名时间：2023年9月25日至9月28日（上午9:00-11:00 ；下午14:00-16:00）。

3.考生需要提交的材料：

（1）本人近期同版正面彩色免冠1寸照片2张；

（2）身份证（或户籍证明）、户口簿首页及本人页；

（3）毕业证书、《教育部学历证书电子注册备案表》；

（4）以中专、高中学历报考应提供学籍材料或所在学校出具的证明；

（5）穆棱市公安局招聘警务辅助人员报名登记表（附件1）、诚信承诺书（考生需手写签字）（附件2）；

（6）符合政策性加分的，还需当场提供书面笔试加分申请书（附件3 ）及相关佐证材料，予以现场审核。

以上材料考生需提供原件及复印件1份。

4.资格审查：资格审查结果现场告知考生。资格审查通过的，不可再报考其他岗位；未通过的，在报名时间内可改报符合招聘条件的其他岗位。

资格审查工作贯穿招聘工作全过程，任何阶段如发现不符合应聘资格条件、弄虚作假或故意隐瞒真实情况者，一律取消考试或聘用资格，所造成的一切后果和损失由考生本人承担。

5.岗位调剂：资格审查通过人数与岗位计划招聘数之比原则上不低于3:1，不足3:1的，经核准备案部门同意，可适当降低比例、减少岗位招聘数额或取消岗位。若任一岗位减少岗位招聘计划数或取消岗位，所产生的空余计划填充到其他岗位中。

6.领取准考证：准考证在笔试、面试前发放，考试的时间、地点及相关要求以准考证为准。准考证领取时间和地点另行通知，考生需保持通讯设备畅通，因考生个人原因导致无法取得联系，造成错过考试任何环节，考生须自行承担相关责任及后果。

（三）考试

本次招聘考试采取笔试和面试相结合的方式，笔试、面试满分各100分，先笔试后面试，考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%，上述成绩取小数点两位数，不使用四舍五入的计算方式。

1.笔试。

（1）笔试内容：笔试内容分为专业科目和公共科目两部分，笔试时间为120分钟，两科联考。专业科目以公安基础知识为主要内容，主要测试岗位所需的专业知识，占笔试成绩的70%；公共科目主要测试职业道德，职业规范、基本素质和综合能力，占笔试成绩的30%。

（2）发布笔试总成绩。笔试总成绩=笔试成绩+政策性加分。笔试结束后，笔试总成绩和政策性加分人员在穆棱市政府网（网址：http://www.muling.gov.cn/xwzx/zkzl.htm）公示，公示期为3个工作日。

（3）确定面试人选。笔试总成绩经公示无异议后，按笔试总成绩从高到低的顺序，进入面试人数与岗位招聘计划数3:1的比例确定拟进入面试人选。如确定人选末位出现并列的可相应增加进入面试人选。未达面试开考比例的岗位，在特殊情况下，经招聘方案核准备案部门同意，可适当降低比例，并设置面试入围最低分数线。

2.面试。面试采取结构化面谈方式进行，每人面试时间不超过15分钟。主要测试岗位专业知识、业务素质及潜在能力。面试成绩低于60分者不予聘用。

3.公布考试总成绩。面试结束后，在面试成绩60分以上，根据考试总成绩由高到低的顺序，按照招聘岗位计划数1：1的比例，等额确定拟进入体能测试人选。若考试总成绩出现并列，则按面试成绩由高到低的顺序进行排序，如面试成绩也相同，则进行面试加试，直至确定最终人选。面试结束后，考试总成绩、拟进入体能测试人员名单在穆棱市政府网公示，公示期为3个工作日。

（四）体能测试

体能测试的组织程序及标准参照《公安机关录用人民警察体能测试项目和标准（暂行）》执行。具体的体能测试时间、地点等事宜另行通知。体能测试不合格的不能进入体检、考核阶段，产生的空缺按考试总成绩由高分到低分的顺序依次递补。

体能测试开始前，考生须再填报《考生本人患病经历和有关情况承诺表》（见附件4），不能按时参加体能测试的则视为自动放弃聘用资格，所产生的空缺按体能测试不合格同等标准执行。

（五）体检和考核

1.体检：体检工作在二级甲等以上综合性医院进行，体检的项目、标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行。体检所需费用由考生个人承担。

2.考核：考核秉承全面、客观、公正的态度，按照相关政策法规要求，采取个别谈话、走访、查阅档案等方式对拟聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并对拟聘人员资格条件进行复查。

经考核或体检不符合要求的，所产生的空缺在面试成绩60分以上的考生中按总成绩由高到低的顺序依次递补，并进行体能测试、体检和考核。

（六）聘用及待遇

根据考试、体能测试、考核及体检结果，等额确定拟聘用人员。拟聘人员最终确定后，在穆棱市政府网公示，公示期为7个工作日。公示期满无异议者，由穆棱市公安局与受聘人员签订合同。警务辅助人员实行试用期制度。试用期包括在聘用合同期限内，试用期为6个月，试用期满经考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。

警务辅助人员的工资由穆棱市财政纳入预算，按月拨付，相关工资待遇按穆棱市公安局现聘警务辅助人员同等标准执行。

本次招聘后至2024年9月1日内如辅警再出现空缺，从此次招聘未聘用的、面试成绩在60分以上的人员中按总成绩由高到低的顺序按照1:1的比例确定人选，经体能测试、体检、考核、公示等程序补充聘用。

五、招聘纪律

严格公开招聘纪律，加强监督检查。对于在报名、考试等招聘环节上弄虚作假的应聘人员不予聘用。对于在组织招聘过程中的营私舞弊、以权谋私、未按规定履行回避制度等违反招聘纪律的行为要予以制止和纠正；对于违反公开招聘纪律的工作人员，按照有关规定追究责任。

六、有关说明

考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。关于落入穆棱市区行政区划内户籍时限计算截止日期为2023年9月24日（含当日）。

其他未尽事宜由穆棱市公安局警务辅助人员公开招聘领导小组办公室负责解释。

政策咨询电话：0453-3186343；

招聘监督电话：0453-3123861。

附件【附件1：穆棱市公安局公开招聘警务辅助人员报名表.doc】

附件【附件2：穆棱市公安局公开招聘警务辅助人员考试考生诚信承诺书.docx】

附件【附件3：穆棱市公安局公开招聘警务辅助人员笔试加分申请书.doc】

附件【附件4：穆棱市公安局公开招聘警务辅助人员考试考生患病经历和有关情况承诺表.docx】

穆棱市公开招聘警务辅助人员工作领导小组

2023年9月13日