湖北武汉遴选公务员增业务水平测试环节

　　日前，武汉市2016年度市直机关公开遴选公务员工作启动，30家市直机关共提供100个职位招贤纳才。

　　据悉，此次参加遴选的门槛为，具有大学本科以上文化程度，年龄不超过35周岁，具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员或参照公务员法管理单位工作人员经历的人员均可报考。今年部分遴选职位在笔试后增加了职位业务水平测试环节，意在考查考生的专业素养和文字能力，全面考查考生的综合素质，提高遴选测评的针对性和人岗适配度。职位业务水平测试在总成绩中占比20%。