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2019年湖南株州攸县社会化工会工作者招聘公告

http://www.chinagwy.org       2019-09-18 10:38      来源:攸县政府网
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  2019年攸县社会化工会工作者招聘公告


  根据《攸县总工会公开招聘社会化工会工作者实施方案》的有关规定,结合当前工会工作实际,现决定启动2019年攸县社会化工会工作者招聘工作,并委托第三方机构组织考试。现将有关事项公告如下:


  一、招聘人数


  招聘社会化工会工作者4名,具体工作岗位由县总工会安排。


  二、招聘原则


  坚持“面向社会,公开招聘,统一考试,择优录取”的原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开招聘的方式,择优聘用。


  三、招聘对象范围及资格条件


  (一)报名需满足以下资格条件


  1、遵守国家法律法规,具有良好的政治素质和政治品质,具有高度的敬业精神和团队合作意识,具有较强的吃苦耐劳和忠诚奉献精神,工作积极主动,服从组织分配;


  2、身体条件:身体健康,体检合格,能履行招聘岗位职责;


  3、年龄条件:40周岁以下(1980年1月1日后出生,以有效期内二代身份证为准);从事过党务、人事、工会、劳资、财务及相关工作3年以上或获得县级以上工会表彰的人员可适当放宽;


  4、学历要求:全日制大专(含)以上学历(以证书原件为准),从事过党务、人事、工会工作3年以上的人员可适当放宽;


  5、其他要求:熟练掌握office等办公软件。


  (二)有下列情形之一者,不得报考


  1、曾受过各类刑事处罚的;


  2、有犯罪嫌疑尚未查清,正在接受司法调查的;


  3、曾被开除公职的;


  4、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的。


  5、法律法规及有关政策规定的其他情形;


  四、招聘岗位职责


  1、在所在单位工会领导下,从事工会日常性工作;


  2、帮助指导辖区内各类企事业单位,重点是“两新”组织组建工会和发展会员,指导所属基层工会开展规范化建设,做好会员信息的采集和录入工作;


  3、帮助指导职工签订劳动合同和参与企业民主管理,指导辖区内企业开展集体协商、签订集体合同和调解劳动争议、构建和谐劳动关系;


  4、掌握辖区内困难职工现状,做好困难职工帮扶,促进职工解困脱困,协助政府部门为下岗职工和失业人员提供职业介绍、转岗安置、社会保障、创业扶持、技能培训等服务;


  5、帮助指导辖区内企业开展劳动竞赛和合理化建议等活动,协助企业抓好职工技能培训,促进企业不断改善劳动条件,维护职工劳动安全和职业健康;


  6、掌握辖区内职工思想动态,教育职工践行社会主义核心价值观,弘扬劳模精神、劳动精神和工人阶级伟大品格,结合实际开展寓教于乐的职工文化体育活动;


  7、开展服务职工工作,开展人文关怀和心理疏导,提高职工心理适应能力,结合实际做好释疑解惑、化解矛盾等工作;


  8、做好本级及上级工会交办的其他工作。


  五、招聘程序与步骤


  除笔试、面试由攸县总工会委托第三方机构组织实施外,其他招聘过程中的事宜由县总工会负责。招聘工作按发布招聘信息、报名与资格审核、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行,具体程序和步骤如下:


  (一)发布招聘信息.通过在攸县公众信息网、攸州手机台、攸县总工会微信公众号及攸县工会工作群等媒体发布招聘公告。


  (二)报名时间、地点及所需材料


  1、发布公告时间:2019年9月18日


  2、集中报名时间:2019年9月23日至9月30日(每天8:30—18:00)


  3、报名方式:现场报名


  4、报名地点:攸县总工会105办公室,联系电话:0731-24328058 ;手机:18007338018(邓晋湘),18007335258(张飞跃)


  5、报名材料:


  (1)报名登记表(现场填写);


  (2)本人有效身份证原件及复印件1份(正、反面复印件,A4纸正上背下排列);


  (3)毕业证原件及复印件;


  (4)个人近期1寸同底免冠彩照2张;


  (5)教育部学信网学历认证报告(学信网下载打印,大专及以上学历者提供);


  (6)原单位工作证明(有机关单位工作经验者提供)。


  报考人员提供的证书、资料信息必须真实有效,否则取消考试资格,并记录诚信档案。本次考试不收取任何费用。


  (三)资格审查。由县总工会基层工作部负责资格审查,在招聘任何一个环节中发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的,一经查实,立即取消考试及录取资格。符合报名条件者,将通过电话告知具体笔试、面试的时间和地点。考生持本人身份证参加考试。


  (四)考试方式


  本次招聘采取笔试、面试相结合的方式进行。


  1、笔试。各职位报名人数比例达到1:3即可开考。笔试采取闭卷的方式进行。笔试内容为《综合能力测试》,其中包含工会相关的法律法规(以《工会法》《中国工会章程》《劳动法》《劳动合同法》《工会基层组织选举条例》《基层工会会员代表大会条例》《湖南省企业工资集体协商条例》和《湖南省职工代表大会条例》为主)、党的十九大精神、中国工会十七大精神、时事政治、公文写作等。笔试成绩总分为100分,时间为120分钟。


  2、面试。笔试结束后,按1:2比例进入面试环节,面试采取结构化面试的方式。面试成绩总分为100分,每人时限为5分钟。主要测试应聘者的岗位匹配能力,考察应聘者的语言表达与沟通能力,综合分析与判断能力等。


  3、综合成绩。综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。


  4、笔试、面试时间、地点另行通知。


  (五)体检与考察


  1、根据综合成绩从高到低,按招聘岗位计划数1:1的比例等额确定体检人员。体检在指定医院进行,体检参照政府用人标准执行。未参加体检或体检不合格者不能列为考察对象。


  2、体检合格者即确定为考察对象,用人单位将按照相关要求,对考察对象的思想政治、道德品质、业务能力和工作实绩等情况进行考察,并对应聘人员资格条件进行复查。体检或考察不合格者,按应聘同一岗位成绩排名从高到低依次等额递补。


  (六)公示与聘用


  拟聘用人选,按相关规定在攸县公众信息网、攸州手机台、攸县工会微信公众号上进行公示,公示时间为3个工作日。经公示无异议,聘用人员与县总工会签订劳动合同,合同期限为3年。第一次签订劳动合同,试用期为3个月,试用期内不合格者,取消聘用,并解除劳动合同。在合同期内实行一年一考核,对违反用人单位管理制度或年度考核未达用人单位要求的,解除劳动合同关系。


  六、待遇保障


  1、聘用试用期为3个月,试用期工资1800元/月;


  2、试用期满转正后按照《株洲市2019年社会化工会工作者工作方案》有关规定发放,薪酬标准为2300元/月(基本工资1800元/月,绩效工资300元/月,岗位津贴200元/月);年底考核结果称职以上的,一次性发放绩效奖金3000元,工作不满6个月的不予发放。


  3、根据国家有关政策规定,依法享有国家规定休息休假等福利,依法参加法定的基本保险,其中个人缴纳部分按规定相应从本人工资中扣除。


  七、纪律监督


  整个招聘工作将严格按照有关纪律规定,做到信息公开、过程公开、结果公开,自觉接受社会各界及有关部门的监督。对违反纪律的工作人员和报考人员,视其情节轻重,按有关规定追究责任。


  招聘及监督电话 (一)咨询电话:县总工会联系电话:0731-24328058(二)监督电话: 县总工会纪检监督电话:17773378668


  本次招聘政策由攸县总工会负责解释


  攸县总工会


  2019年9月18日

 

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