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2024年湖南常德职业技术学院招聘教师30人公告

http://www.chinagwy.org       2024-06-06 11:56      来源:常德职业技术学院
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  常德职业技术学院2024年公开招聘教师公告
 
  根据《事业单位人事管理条例》(国务院令652号)《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)和事业单位公开招聘有关政策规定,因工作需要,常德职业技术学院拟面向社会公开招聘30名教师。现就有关事项公告如下:
 
  一、单位简介
 
  常德职业技术学院系全额拨款事业单位,是湖南省人民政府举办,常德市人民政府主管、湖南省教育厅业务管理的一所综合型高等职业院校,办学历史最早可追溯到1905年。学院占地1070亩,全日制在校生17000余人,设置教学教辅机构15个,建有2家附属医院,开办医药卫生、农林牧渔、机电信息、土木建筑等专业大类为主的高职专业26个,是第一批全国职业院校数字校园建设试点院校、教育部第二批现代学徒制试点单位、湖南省首批来华留学生招生单位。2022年成功入选湖南省“楚怡”高水平高职学校和专业群建设单位,2023年获批湖南省首批本科专业试点高职院校。
 
  二、招聘原则
 
  按照“德才兼备、以德为先”的用人标准;坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则;坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力与专业知识相结合。
 
  三、招聘计划
 
  公开招聘教师30名,列入相应事业单位财政全额拨款编制(控制数)管理。其中本科学历(学位)3人,硕士研究生学历(学位)23人,博士研究生学历(学位)4人。上述人员中专任教师13人,辅导员13人,思政课教师2人,实验员2人。博士研究生岗位报名时间为自公告发布七个工作日后至2024年12月31日,随到随招,招满即止。
 
  具体岗位计划及要求详见《常德职业技术学院2024年公开招聘教师岗位条件及计划表》(附件1,以下简称“岗位表”)。
 
  四、招聘条件
 
  (一)基本条件
 
  1.具有中华人民共和国国籍;
 
  2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
 
  3.拥护中国共产党的领导;
 
  4.具备良好的品行和职业道德;
 
  5.具备岗位所需的专业或技能条件;
 
  6.适应岗位要求的身体条件。
 
  (二)具体条件
 
  具体条件详见岗位表。其中:
 
  1.年龄要求:30岁及以下是指1994年6月1日及以后出生,其他情形依此类推;退役大学生士兵年龄可放宽1岁。
 
  2.学历学位要求:可高于岗位表上的学历学位要求。
 
  3.专业要求:报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。原则上报考专业以岗位表上的同级学历所学专业为准,专业名称主要参考《湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录》(附件2,以下简称 “专业指导目录”),所学专业已列入专业指导目录、但未列入招聘岗位专业要求的,不符合报考条件;所学专业未列入专业指导目录的,由考生所在学校开具证明,招聘单位根据证明及相关材料进行认定。
 
  4.应届毕业生范围:2024年应届毕业生和择业期内未就业的2022年、2023年毕业的普通高校毕业生。
 
  (三)应聘人员有下列情形之一的,不得报名:
 
  1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
 
  2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
 
  3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
 
  4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
 
  5.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;
 
  6.在读全日制博士研究生不得以硕士研究生学历(学位)报考;在读硕士研究生不得以本科学历(学位)报考;
 
  7.服务期未满的公务员和参照公务员法管理的事业单位工作人员;
 
  8.报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位;
 
  9.现役军人;
 
  10.法律法规及政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
 
  五、招聘程序
 
  本次招聘采取网上报名方式进行,并实行诚信报考制度。
 
  (一)报名时间
 
  网上报名:2024年6月18日9:00至6月20日16:00
 
  网上资格审查:2024年6月18日9:00至6月20日18:00
 
  网上缴费:2024年6月18日9:00至6月20日22:00
 
  (二)报名网址
 
  常德市人力资源和社会保障局(以下简称“常德市人社局”)官网“人事考试”专栏(https://mohrss.changde.gov.cn/rsks)。
 
  (三)报名程序
 
  浏览常德市人社局官网“人事考试”专栏,点击进入“常德职业技术学院2024年公开招聘教师网上报名入口”,考生注册并登录网上报名系统->报名填表->上传照片及附件->提交审核->查询资格审查结果->网上缴纳报名费(每人50元,微信支付)->查验报名信息->报名结束。
 
  报考人员须认真对照招聘岗位要求,如实填写个人报名信息,按要求上传本人有效身份证、学历证、学位证及报考岗位所要求的其他相关资料的电子扫描件和本人近期免冠正面电子照片等附件;其中,个人电子照片须保证清晰可辨,文件格式为JPG格式,大小不超过30K;其他电子扫描件格式为JPG或PDF格式,大小不超过1M。
 
  特别提醒:报考人员只能选择一个岗位进行报名,如对岗位招聘条件有疑问的,应详细咨询招聘单位,再行确定报考岗位。
 
  网上信息填报完成后,报考人员应及时查询招聘单位的资格审查结果(一般半个工作日内),未审查的,请及时与学院组织人事处联系;资格审查不通过的,可改报符合条件的其他岗位;资格审查通过后,不得再更改个人报名信息,也不能再改报其他岗位。
 
  资格审查通过后方可缴纳报名费(勿重复缴费),缴费成功后请在报名系统查看缴费状态是否为“缴费成功”,缴费成功方为报名程序完成。
 
  2024年6月21日10:00前公布验证信息,如个人信息遗漏,请在6月21日15:00前与学院组织人事处联系,6月21日17:00前在网上公布最终报考人员名单。
 
  (四)笔试最低开考比例与计划调整
 
  原则上按照资格初审合格人数与招聘岗位计划数不低于3:1的比例确定。对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位,经常德市人社局批准,可适当降低开考比例,但开考比例不得低于2:1,否则核减或取消招聘岗位计划。
 
  博士研究生学历(学位)的岗位原则上不设置开考比例,采取直接考核的方式进行公开招聘。
 
  (五)打印准考证
 
  2024年6月27日9:00-6月28日17:00,报考人员登录常德市人社局官网“人事考试”专栏自行下载打印笔试准考证。
 
  六、笔试
 
  (一)笔试时间、地点和范围
 
  时间:2024年6月30日上午。
 
  地点:具体时间、地点及要求详见《笔试准考证》。
 
  范围:辅导员岗位笔试科目为教育综合知识(教育学、教育心理学、政治、法律、管理、文史、写作等);其他岗位笔试科目为相应岗位专业知识,具体见《岗位表》。笔试不指定考试用书。
 
  (二)笔试成绩查询
 
  笔试阅卷结束后,将及时在常德市人社局官网“人事考试”专栏网站公布报考人员笔试成绩。
 
  笔试查询通知另行公告,请考生及时关注网站信息发布。
 
  七、资格复审
 
  (一)资格复审对象
 
  博士研究生学历(学位)岗位的报考人员网上资格初审通过后直接参加现场资格复审。
 
  其他岗位将根据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1:3的比例确定现场资格复审对象,笔试成绩相同的,均进入现场资格复审。资格复审公告在学院官方网站另行发布。
 
  (二)资格复审时间及地点
 
  现场资格复审时间及地点详见《现场资格复审公告》。
 
  (三)资格复审要求
 
  现场资格复审需提供的资料:①《报名信息表》(报名系统自行下载打印);②本人有效身份证;③学历学位证(2024年应届毕业生提供《大学生就业推荐表》);④有效期内的教育部学历证书电子注册备案表(2024年应届毕业生提供教育部学籍在线验证报告);⑤报考岗位所要求的其他相关资料,留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位和专业证书。以上资料均为原件、复印件各一份。
 
  机关事业单位在职在编人员(含公务员、参照公务员管理的事业单位及事业单位在职在编工作人员)必须提供现工作单位同意报考证明(现场资格复审后提供的同意报考证明资料视为不符合报考条件)。
 
  报考人员对现场提供的个人资料真实性负责。未按规定要求进行资格审查的报考人员,视为放弃资格审查。提交材料主要信息不实,或不符合招聘岗位条件的,资格审查不合格。因放弃现场资格审查或现场资格审查不合格而造成岗位空缺时,可按照笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。
 
  八、面试
 
  (一)面试对象
 
  面试对象为现场资格复审合格人员。
 
  (二)面试方式
 
  辅导员岗位面试方式为结构化面试;体育教师、实验员岗位面试方式为技能考核;其他岗位为教学试讲。具体详见岗位表。
 
  面试未形成竞争的岗位,面试人员成绩低于70分不进入下一环节。
 
  (三)面试时间、地点及要求
 
  面试具体时间、地点及要求详见《面试公告》。
 
  九、成绩合成和排名
 
  综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
 
  综合成绩相同的,按笔试成绩从高分到低分排名,笔试成绩相同的,以面试不去除最高分和最低分的总成绩排名。
 
  博士研究生学历(学位)的岗位,直接考核成绩即为综合成绩,成绩相同的,以不去除最高分和最低分的总成绩排名。
 
  笔试、面试成绩四舍五入保留到小数点后两位数字,综合成绩保留到小数点后三位数字。
 
  十、体检
 
  根据应聘同一岗位考试综合成绩从高分到低分等额确定入围体检人员并组织体检。体检在县级以上综合性医院进行,体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉》和湘禁毒委〔2020〕26号文件等规定执行,体检时进行毒品毛发检测,体检医院应出具体检结论。应聘人员对体检结论有疑问的,可申请进行复检,复检只进行一次,并以复检结论为准。
 
  不按规定要求进行体检的,视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的,按有关规定处理。
 
  十一、考察
 
  体检合格人员确定为考察对象。由学院对体检合格人员进行考察,重点考察思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况。组织考察时,根据考察对象的情况采取适当的考察方式,并形成客观的考察结论。
 
  十二、递补
 
  招聘计划出现空缺时,经学院党委集体研究,并报常德市人社局同意,按照应聘同一岗位的考试综合成绩和体检、考察结果,可依次等额递补1次。综合成绩未达到本岗位考生平均分的,可不列为递补对象。
 
  十三、公示
 
  根据考试、体检、考察结果,由学院确定拟聘人选,并报常德市人社局审查,审查合格人员名单在常德职业技术学院官方网站公示,公示期不少于7个工作日。
 
  十四、聘用审批
 
  公示期满无异议的,由常德职业技术学院填写《湖南省事业单位公开招聘人员名册》和《湖南省事业单位公开招聘人员登记表》,连同“拟聘人员公示情况报告”报常德市人社局审批后,办理相关聘用手续,签订聘用合同,实行试用期(包括在聘用合同期内)。试用期满,经考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。根据拟聘对象学历、职称并结合单位岗位设置情况兑现其工资福利待遇。
 
  十五、注意事项
 
  (一)实行诚信考试。报考人员应严格按照公开招聘公告要求,诚信参与考试的各个环节,不弄虚作假,不违纪违规违法,不随意放弃。资格审查贯穿于招聘工作全过程,报考人员填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;在任何环节发现报考人员不符合报名条件或弄虚作假的,均取消考试资格。
 
  (二)严肃考试纪律。考试按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。报考人员应严格遵守考场纪律,服从考场工作人员管理,接受安全检查。如有抄袭、协助抄袭、持伪造证件参加考试、使用禁止携带的通讯设备或具有计算存储功能电子设备、有串通作弊或参与有组织作弊、代替他人或让他人代替自己参加考试等违纪违规行为,将被取消考试资格,涉嫌犯罪的,移送司法机关处理。
 
  (三)公开招聘工作期间,报考人员应保持预留电话畅通,密切关注考试工作进程,及时浏览常德市人社局“人事考试”专栏和学校官方网站相关信息,以免贻误考试时间。
 
  十六、咨询电话
 
  (一)政策咨询电话
 
  0736-7280512(常德职业技术学院组织人事处)。
 
  (二)报名咨询电话
 
  0736-7893126(常德市人力资源考试院)。
 
  (三)监督举报电话
 
  0736-7281575(常德职业技术学院纪检监察室)。
 
  其他未尽事宜,按国家、省、市有关文件规定执行,并由常德市人力资源和社会保障局、常德职业技术学院负责解释。
 
 
 
  常德职业技术学院
 
  2024年6月6日