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2024年江苏无锡高新区(新吴区)城市管理局编外人员招聘13人公告
http://www.chinagwy.org 2024-08-15 09:45 来源:新世纪人才网
2024年无锡高新区(新吴区)城市管理局编外人员招聘公告
为适应新形势下城市精细化管理需要,强化基层城市管理与行政执法力量,提高城市管理水平,现结合实际工作需要决定面向社会公开招聘编外人员13名。有关事项公告如下:
一、基本原则
按照“公开、公平、竞争、择优”的原则,公布岗位、公开招聘、竞争上岗、择优录用。
二、招聘岗位
招聘人数及岗位条件等详见《2024年无锡高新区(新吴区)城市管理局编外人员招聘岗位简介表》(附件1,以下简称《岗位简介表》)。
三、资格条件
1. 政治可靠,遵纪守法,品行端正,具有较强的吃苦耐劳、团队协作和奉献精神的中华人民共和国公民。
2. 未受过刑事、治安处罚和党纪、政纪处分。
3. 具有正常履行职责的身体条件、心理素质和工作能力。
4. 法律法规规定的其他条件。
5. 具备报考岗位所要求的其他条件详见《岗位简介表》。
四、招聘程序
1. 报名渠道:采取网络报名形式。应聘者可登录官方报名通道(www.nchr.com.cn)进行报名,填写《应聘登记表》(附件2)上传,在线投递报名。
2. 报名时间:2024年8月15日—8月19日16:00。
3. 资格初审:根据招聘规定的条件,结合应聘者提交的信息资料,对应聘者进行资格初审。各岗位不设开考比例。
4. 组织笔试:主要测试时事政治、相关法律法规、专业知识等方面内容。笔试为闭卷考试,满分为100分,合格线为60分。根据笔试成绩,按高分到低分最高不超过1:3的比例确定进入资格复审环节人员名单,同分者一并进入资格复审。笔试成绩不合格者不进入资格复审环节。笔试时间、地点另行通知。
5. 资格复审:考生需按岗位要求提供个人资格证明,需提供免冠2寸近照1张、《应聘登记表》、本人身份证、学历证书、学位证书、学信网学历认证报告、资格证书或职称证书等,以上证件均需原件及复印件各1份。资格复审合格后进入面试环节。
6. 面试:主要测试应聘者拟任岗位所需的专业技术能力和综合管理能力,面试由考评小组现场进行。面试成绩满分为100分,合格线为60分,面试成绩不合格者不进入体检环节。考生总成绩计算方法:总成绩采用百分制,笔试成绩和面试成绩各占总成绩的50%,如总成绩相同,则按面试成绩高的为先。面试时间、地点和相关要求,另行通知。
7. 体检:从高分到低分按拟招聘人数1:1的比例确定进入体检人员名单。按照有关体检标准,统一组织到指定的体检中心进行体检,体检时间另行通知。
8. 政审:对体检合格人员由相关部门进行政审。
9. 因体检、考察不合格或考生放弃情况的,组织方可按照择优选择视情况决定是否依次递补,无合适人选的岗位可空缺。
五、办理聘用手续
1. 被录用人员为派遣性质,人员确定后,由无锡高新区(新吴区)城市管理局委托第三方公司与其签订劳动合同并进行管理。
2. 按照国家劳动合同法相关规定确定相应的试用期,试用期满经考核合格后,予以定岗;考核不合格者予以解聘。管理公司按照劳动法相关规定为录用人员缴纳五险一金。
六、注意事项
1. 资格审查贯穿招聘的全过程,在招聘过程中对申报材料故意隐瞒,弄虚作假的一经发现证实,取消资格,已办理聘用手续者取消聘用,本人承担由此产生的一切后果。
2. 若在招聘截止后一周未收到电话或短信通知,说明未通过审核,将不再另行通知。
3. 应聘人员应保证通讯工具畅通,因通讯不畅导致相关后果的,由考生本人负责。
4. 应聘人员上交的报名材料仅限于无锡高新区(新吴区)城市管理局公开招聘审核报名资格所用,不用于其他渠道。
附件:
无锡高新区(新吴区)城市管理局
2024年8月15日
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