山东多地发布人才回引公告，学历等条件放宽！

　　近期，省内多地相继发布人才回引公告，目前涉及枣庄【点击回顾枣庄人才回引公告】、济宁、烟台三市。

　　参考以往的人才回引公告，学历要求多在本科及以上，而此次济宁发布的回引公告中，将学历要求放宽至专科，条件放宽，小伙伴快来看看吧：

　　①  济宁微山县事业单位“人才回乡计划”公告

　　回调范围

　　微山县以外的事业单位在编在职人员。主要包括下列人员：

　　1.微山县籍(籍贯或原户籍为微山)人员。

　　2.配偶、父母(含岳父母、公婆，下同)在微山工作生活的常住人员。

　　办理程序

　　(一)个人申请。有意向且符合回调条件的人员需填写《微山县事业单位“人才回乡计划”申请表》(见附件)，由申请者本人签字，并提交在编在职证明、毕业证、学位证、中国高等教育学生信息网查询证明、身份证、居民户口簿等相关证明材料。

　　符合回调范围中第2种情形的，还需提交其他相关证明材料：1.结婚证;2.配偶、父母(岳父母、公婆)的身份证、居民户口簿。以上材料按顺序扫描成pdf版，发送至指定邮箱。

　　(二)资格初审。县组织人社部门按照干部管理权限，对申请回调人员信息进行初审。通过初审的人员，电话通知提交纸质版材料进行复审。资格审查贯穿人员回调工作全过程，提供虚假材料的不予回调，并视情况追究相关人员责任。

　　(三)推荐单位。在年度用编进人计划内，结合用人单位编制空缺情况，根据通过资格审查人员具体情况，由县组织人社部门会同编制部门按照安排原则推荐到用人单位，近5年年度考核中有“优秀”等次人员可优先推荐安置。对口单位没有编制空缺的，根据本人专业、工作经历等情况推荐到相关单位。

　　点击查看公告全文及相关附件：济宁微山县事业单位“人才回乡计划”公告

　　②  烟台招远市外机关事业单位人员来招工作公告

　　实施范围

　　在招远市以外工作的机关事业单位在编在岗人员(不含我省以外公务员、参公人员)，符合下列情形之一的可以申请来招工作：

　　(一)招远籍(含籍贯或原户籍为招远)人员;

　　(二)父母、配偶或配偶的父母具有招远常住户口人员;

　　(三)其他有意愿来招工作人员。

　　报名时间

　　2022年12月31日以前，符合条件人员可随时提出申请。

　　点击查看公告全文及相关附件：2022年烟台招远市外机关事业单位人员来招工作公告