报考有基层工作经历的职位是否需要提供相关证明？

　　在云南公务员考试中，不少职位都要求基层工作经历，而这些岗位，在资审和政审阶段需要对考生提交的材料进行核实和核查，但是不少考生对基层工作经历的定义及如何提供证明存有疑惑。今天云南公务员考试网（www.yngwyw.org）就为大家解惑。

　　一、什么是基层工作经历？

　　1．18岁及以后在各类企业、事业单位、村（社区）组织及其他经济组织或社会组织等工作的经历。

　　2．基层工作经历特指在中国基层工作的经历，在国（境）外无论从事何种工作，均不算为基层工作经历。

　　3．在军队团和相当于团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役的经历。

　　4．普通招生计划的大中专毕业生在校期间参与的社会工作，属于社会实践，不视为基层工作经历；在职攻读成人教育学历的人员的学习和工作相重合的经历，视为基层工作经历。

　　5．已经离校尚未就业的高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或到企业、事业单位参与项目研究的经历，视为基层工作经历。

　　6．对于具有服务基层“四个项目”（选聘高校毕业生到村任职、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划、三支一扶、大学生志愿服务西部计划）经历的人员，其基层服务经历也视为基层工作经历。

　　7．按照国家的规定，未在村（社区）组织中工作的务农人员不属于有基层工作经历的人员。但云南省为保障务农人员报考公务员的渠道畅通，视务农经历为基层工作经历。

　　8．类似于务农人员，州（市）级及以上机关工勤人员在报考公务员时，其工勤人员身份的工作经历可以视为基层工作经历。

　　9．曾是公务员现已不具有公务员身份且符合报名条件的人员，其曾在县级及县级以下党政机关（参照公务员法管理单位视同为党政机关）的工作经历视为基层工作经历。

　　二、如何提供基层工作经历证明？

　　2018年云南公务员考试已取消基层工作经历证明。招录单位将在资格复审时对考生提交的材料进行初步核实，在考察阶段对照基层工作经历的界定进一步核查。工作单位为国有机关企事业单位的考生，资格复审时无须出具单位同意报考证明。考生正在履行的用工合同（协议）由考生在规定时限内自行解除。招考公告规定，已签署用工合同且仍在合同期内的拟录用人员，必须在招录单位考察结束后、报批录用手续前将解除合同协议原件提交招录单位。否则，取消录用资格。预计2019年省考将延续这一政策。