2024年云南楚雄牟定县选调紧缺学科教师4人公告

http://www.chinagwy.org 2024-07-17 15:21 来源：牟定县人民政府

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牟定县2024年公开选调紧缺学科教师公告

为更好地解决教师结构性缺编的问题，及时补充紧缺学科教师，根据《牟定县事业单位工作人员调配管理办法》，结合全县各中小学校空编情况和教育教学实际需要，经研究，决定面向牟定县以外公开选调优秀中小学、幼儿园教师，现将有关事项公告如下：

一、公开选调岗位、人数及组织

计划从县外公开选调在职在编教师4名，其中：幼儿园教师1名、小学体育教师1名、初中语文教师1名、高中地理教师1名，具体岗位条件详见《牟定县2024年公开选调紧缺学科教师岗位信息表》(附件1)。

本次公开选调工作的报名、资格审查、考试考核、体检、考察等工作统一由牟定县2024年公开选调紧缺学科教师领导小组具体负责组织实施。

二、公开选调条件

(一)选调人员应当具备下列资格条件

1.具有良好的政治思想素质，信念坚定，为民服务，勤政务实，敢于担当，清正廉洁，工作实绩突出，具有正常履行职责的身体条件，服从工作安排。

2.拟调配人员身份必须与岗位相符合，具有大学本科及以上学历和相应学段教师资格证，近三年须从事与岗位要求专业相关工作。

3.年龄在40周岁及以下(即1984年9月1日以后出生，含9月1日)。

4.报考人员户籍须为牟定县户籍(以户口簿为准)，或报考人员父母(或父母一方)具有牟定县户籍(以户口簿为准)且在牟定县居住，或报考人员配偶属牟定县机关事业单位或国有企业正式在职职工。

5.符合选调岗位的其他要求。

6.符合法律、法规和政策规定的其他条件。

(二)有下列情形之一的不得参加选调

1.涉嫌违纪违法正在接受纪律审查或司法调查尚未作出结论的。

2.受党纪政务处分，处分期限未满的。所负责工作被通报批评不满1年的。

3.新聘用事业单位工作人员未满服务期的;新聘用人员正式入编后，乡镇工作未满5年(含试用期)的;定向培养、聘用不满协议服务期的;通过紧缺人才等非统一组织公开招聘的事业单位工作人员工作不满5年的。

4.调入后即构成回避关系的。

5.在上一单位工作不满1年的。

6.近3年年度考核中有合格以下档次的。

7.法律、法规和政策有明确规定不予调配的其他情形。

三、公开选调程序

(一)发布公告。在牟定县人民政府网站发布《牟定县2024年公开选调紧缺学科教师公告》。

(二)组织报名

1.报名时间：2024年7月22日08:00至2024年7月26日18:00。逾期不予受理。

2.报名地点：牟定县教育体育局人事股。

3.报名方式：报名采用现场报名方式进行，每人限报1个岗位。报名须提交以下证件材料(审验原件收取复印件)：

(1)本人身份证、户口簿;或报考人员父母户口簿、居住情况证明;或报考人员配偶工作情况证明。

(2)毕业证、教师资格证、专业技术职称资格证、普通话等级证书。

(3)参加工作以来的表彰奖励证书。

(4)《牟定县2024年公开选调紧缺学科教师报名表》一份。

(三)资格审查

资格审查按照选调岗位资格条件对报名人员提交的材料进行审核，资格审查合格人员由县教育体育局负责通知参加考试。

(四)组织考试

1.本次考试采取面试与业绩评价相结合的方式进行。每个岗位计划选调人数与符合报名条件的报名人数的比例原则上须达到1:3及以上方能开考。特殊情况报县人力资源和社会保障局同意，开考比例可以放宽到1:2。达不到开考比例的，取消该岗位选调。

2.面试方式。面试采取说课的方式进行，面试总分为100分。面试顺序按照抽签结果确定，每一位考生面试备课时间为30分钟，说课时间为15分钟。面试考官组由7位考官组成，面试考官从事业单位面试考官库中随机抽取。面试评分采取去掉一个最高分和一个最低分，取其余五位考官评分的平均分作为面试人员的面试得分，面试得分保留两位小数，面试得分当场公布。

3.业绩评价。所有参加面试人员均须进行业绩评价，业绩评价总分限定为10分。业绩评价标准为：近五年以来，获得国家、省、州、县级名班主任、学科带头人、骨干教师(优秀教师、先进教育工作者)荣誉称号的，分别计5分、4分、3分、2分。参加各级相应学科课堂教学讲赛、学科技能竞赛，获得国家、省、州、县级奖项的，国家级一等奖计5分、二等奖计4分、三等奖计3分;省级一等奖计4分、二等奖计3分、三等奖计2分;州级一等奖计3分、二等奖计2分;县级一等奖计2分，州级三等奖和县级二等奖及以下不计分。同一类别奖项取其最高等次计分，不累加。奖项必须由各级党委政府或教育主管部门颁发的奖项才予以认定加分。

4.综合成绩计算。综合成绩=说课成绩×90%+业绩评价得分，综合成绩保留两位小数。设定综合成绩最低控制分数为70分，未达到最低控制分数的，不予选调;按照报考人员综合成绩从高到低的顺序确定拟选调人员。综合成绩并列的，按说课成绩较高者、近五年来年度履职考核评定为优秀档次较多者确定拟选调人选。

(五)体检。拟选调人选确定后，由牟定县教育体育局统一组织体检，体检费用自理。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定执行。

(六)考察。考察工作严格按照《云南省事业单位公开招聘人员考察工作规范》规定的程序和要求，由县教育体育局负责考察。

拟选调人选书面申请放弃选调或体检、考察不合格的，空缺岗位可按综合成绩从高到低的顺序依次递补。选调人员名单公示后不再进行递补。

(七)公示。经体检、考察合格的拟选调人选在牟定县人民政府网站公示5个工作日。

(八)办理调动手续。公示期满，对没有问题或所反映问题不影响选调的，报县人力资源和社会保障局按程序办理调动手续;对所反映问题查有实据影响选调的，报选调领导小组同意后取消其选调资格。

四、纪律要求及其他事项

(一)本次公开选调严格执行选调程序和要求，按照工作方案组织开展选调工作，接受社会各界的监督。参与公开选调工作的人员，必须遵守干部人事纪律，坚持原则、公道正派、依法依规办事。本次教师选调单位不提供复习资料、不举办培训班。

(二)资格审查贯穿公开选调全过程。参加公开选调人员在报名、资格审核、考试、体检、考察等过程中，若有弄虚作假等违纪行为的，一经查实，即取消选调资格，情节严重者移交司法机关依法查处。

(三)选调人员办理调动手续后，专业技术岗位聘用和工资待遇按牟定县现行政策执行。

(四)本公告未尽事宜由牟定县2024年公开选调紧缺学科教师领导小组研究决定及负责解释。

监督举报电话：牟定县人力资源和社会保障局：0878-5215759