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宁波市公安局江北分局公开招聘70人

http://www.chinagwy.org 2025-04-21 13:54 来源：浙江人才网

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　　宁波市公安局江北分局公开招聘70人

　　根据《宁波市公安机关警务辅助人员管理规定》及相关政策文件规定。因工作需要，宁波市公安局江北分局面向社会公开招聘警务辅助人员(以下简称辅警)70名。辅警不具有人民警察和公务员身份，不行使人民警察职权，协助公安机关人民警察开展警务工作。现将有关事项公告如下：

　　招聘岗位

　　宁波市公安局江北分局所属单位辅警70名。(详见附件1，附件可通过扫描二维码下载，下同。)

　　应聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护中国共产党领导，拥护中华人民共和国宪法，遵守法律法规，热爱公安事业，品行端正;

　　3.年满18周岁以上，一般不超过40周岁;

　　4.自愿从事警务辅助工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从组织分配;

　　5.具有履行职责所需要的身体素质、工作能力、专业资质或专业技能;

　　6.具有拟聘岗位所要求的其他资格条件;

　　7.法律、法规规定的其他条件。

　　(二)资格条件

　　勤务辅警：大专及以上学历。

　　文职辅警：本科及以上学历, 有一定文字功底，有较强沟通协调能力。

　　烈士遗属，因公牺牲的军人、人民警察、辅警的遗属，病故军人遗属，退役军人，见义勇为先进分子、国家综合性消防救援队伍转退的救援人员应聘辅警的，可以适当放宽学历至高中(中专)，但应当在聘用合同期限内取得岗位要求的学历;未取得的，合同期满后不予续签。

　　(三)不得报考的情形

　　1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

　　2.本人或家庭成员、主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

　　3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

　　4.曾编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反法律法规信息的;

　　5.曾因吸毒、卖淫嫖娼、赌博、酒后驾驶机动车、故意伤害、寻衅滋事等行为受到行政处罚的;

　　6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

　　7.被吊销律师、公证员执业证书的;

　　8.被开除中国共产党党籍、中国人民解放军军籍的;

　　9.因违法违纪被国家机关、事业单位开除公职、辞退或者解除劳动关系的;

　　10.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;

　　11.被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　12.有精神病家族史的;

　　13.其他不适宜从事公安辅助工作的情形。

　　报考程序

　　遵循公开平等、竞争择优原则，按照报名、资格审核、体能测评、心理素质测评、笔试、面试、体检、政治考核、公示等程序组织实施，接受社会监督。

　　(一)报名时间及方式

　　1.报名时间：2025年4月7日-4月20日。

　　2.报名方式：须将下载并完整填写的《宁波市公安机关辅警招聘报名表》(详见附件2、附件7)以附件形式发送至指定邮箱17450111@qq.com，并在邮件主题中注明应聘者姓名+应聘岗位。

　　报名咨询电话:0574-81986093、18969852430吴老师。

　　受理时间：工作日8:30至11:30，13:30至17:00。

　　(二)报名注意事项

　　1.应聘人员应根据本人条件，严格对照职位表中各职位要求报名。应聘人员条件与职位要求不符的，取消应聘资格，后果由本人自负;

　　2.应聘人员应确保报考信息真实、准确。如发现虚假信息的，取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，以及恶意报名、攻击报名邮箱的，将按照相关规定严肃处理;

　　3.应聘人员只能选择一个职位报名，报名必须使用有效期内的二代居民身份证，且必须与考试时使用的身份证一致;

　　4.应聘人员应按照规定流程和时限完成各环节操作，未在规定的时间内完成职位选报并确认的，均视为自动放弃报名。应聘人员所留联系电话、通讯地址应准确无误，确保能够及时联系本人;

　　5.应聘人员在招聘任一环节有违规违纪问题的，一经发现，一律取消应聘资格;情节严重的，一律不得再报考宁波市公安机关辅警。

　　资格审查和体能测试

　　(一)资格审查

　　资格审查主要审查应聘者是否符合应聘资格条件，确认其报名时提交的信息是否真实、准确。资格审查时考生需携带以下材料：

　　1.本人和家庭成员户口簿复印件，身份证、毕业证原件及复印件各1份;

　　2.中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn/)在线验证报告(电子学历注册备案表)1份;

　　3.个人信用报告;

　　4.一寸免冠彩色照片1张;

　　5.退役士兵需提供退役士兵证原件及复印件1份;

　　6.就业人员报考须提供就业以来社保缴纳证明及劳动合同。

　　资格审核不合格，或提交材料信息不实，影响资格审核结果的，不予进入体测环节。

　　(二)体能测评和心理素质测评

　　1、参加体能测评，测评结果当场公布，达标进入下一环节。

　　体能测评项目为：纵跳摸高、10米×4往返跑、1000米跑(女800米跑)，测评标准见附件3。参加体能测评项目中有一项不达标的，视为体能测评不达标，不予进入下一环节。

　　2、心理素质测评

　　心理素质测评项目测试职业心理能力，考核为合格制，不计入总成绩，不合格者不能进入下一环节。

　　参加体能测评、心理素质测评的考生需携带本人居民身份证。资格审核和体能测评、心理测试的时间、地点及相关安排另行通知。

　　笔试

　　笔试主要内容为基本法律知识、行政能力、书面表达、专业素养等，采用机考方式进行，试题由宁波市公安局江北分局委托第三方考试机构统一制卷，考题分为判断题、选择题、简答题、案例分析题，考试时间90分钟。考试大纲和考场规则见附件4、附件5。笔试成绩实行百分制。每门科目满分为100分，不设达标分。笔试具体时间于体测结束后另行通知。

　　面试

　　(一)面试名额

　　通过体能测评和心理素质测评的考生，根据笔试成绩高低顺序排名确定入围面试人选。

　　(二)面试安排

　　面试时间、地点、入围人员名单及相关规则另行公布。

　　(三)面试成绩

　　面试成绩实行百分制，满分为100分，四舍五入保留小数点后2位。

　　(四)考试总成绩

　　考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，并四舍五入保留小数点后2位。总成绩合格分数线由宁波市公安局江北分局统一公布，若同一职位考生总成绩相同，则依次按照笔试成绩、男子1000米(女子800米)成绩确定名次。

　　体检、考察和公示

　　(一)体检

　　总成绩合格的考生，根据总成绩高低顺序排名，按职位拟聘人数1:1.2比例确定进入体检人选。体检安排由招聘单位另行通知。体检标准见附件6。